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「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする。」をミッションに掲げ、国内11拠点・シンガポールで11事業展開。AIを始めとしたテクノロジーを活用し、今後も様々な事業を創り続けていきます。

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業界特化のSaaSプロダクトを通じて「保育の質を向上させる」保育士バンク!が向き合う社会課題とは?

ミッションファーストでコトに向き合うRevenue Enablementに

「Wantedly Awards 2024 BEST TEAM100」に選出されました!

採用担当者からのメッセージ

「ニッポンの活力となる地域を支える」おもてなしHRが向き合う社会課題とは?

子育てとキャリアをトレードオンする育休制度

業界特化のSaaSプロダクトを通じて「保育の質を向上させる」保育士バンク!が向き合う社会課題とは?

こんにちは、ネクストビート広報の石毛です。 今回は、ネクストビートのライフイベント領域事業「保育士バンク!プラットフォーム」にある「保育士バンク!コネクト」と「保育士バンク!パレット」に焦点をあて、どのようなサービスなのかわかりやすくお伝えしていきます。 1分で読めるボリュームとなっておりますので、是非最後までご覧ください! ■ネクストビートのミッションについてネクストビートは、「人口減少社会で必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする。」をミッションに、

ミッションファーストでコトに向き合うRevenue Enablementに

こんにちは、ネクストビート広報の石毛です。 ネクストビートは「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、日本を元気にする」というMissionのもと、日々顧客への価値貢献に取り組んでいます。 今回は、Sales Enablementゼネラルマネージャー(GM)として活躍する橘興平さんにインタビューを行いました。入社から約2年、橘さんは業務領域や役職の変化を通じて成長を続け、現在では営業組織の重要な役割を担う立場にあります。彼がこれまでどのような挑戦をしてきた

「Wantedly Awards 2024 BEST TEAM100」に選出されました!

こんにちは!ネクストビート広報担当の仙田です。 株式会社ネクストビートはこの度、ウォンテッドリー株式会社が発表した「Wantedly Awards 2024 BEST TEAM」において、約40,000社を超えるWantedly登録企業の中からBEST100社にノミネートされました! 「Wantedly Awards 2024 BEST TEAM」は、Wantedlyにおいて、採用ブランディングや共感採用といった観点で総合的な採用力を持つ企業に贈られる賞です。 レバレジー

採用担当者からのメッセージ

こんにちは、ネクストビート広報の石毛です。 私たちは「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」というMissionのもと、日々顧客への価値貢献に取り組んでいます。私たちは、社会課題の解決を目指し、企業として持続的な成長を続けると同時に、社員一人ひとりがMissionに基づいて行動しています。しかし、成長に伴い、安定を求める応募者が増えているのも事実です。ネクストビートが本当に求めているのは、Missionに共感し、挑戦を楽しむ「挑戦者

「ニッポンの活力となる地域を支える」おもてなしHRが向き合う社会課題とは?

こんにちは、ネクストビート広報の仙田です。 今回は、ネクストビートの地方創生領域事業「おもてなしHR」について、「おもてなしHR」というサービスを初めて聞いた方や、簡単にサービスの概要を知りたい方などに向けて、どのようなサービスなのかをお伝えしていきます。 1分で読めるボリュームとなっておりますので、是非最後までご覧ください! ネクストビートのミッションについてネクストビートは、「人口減少社会で必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする。」をミッションに

子育てとキャリアをトレードオンする育休制度

こんにちは、ネクストビート広報の石毛です。 私たちは「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする。」というミッションを掲げています。 このミッション実現のため、クルーが同じ目的を持ち、成長し続けられるよう、さまざまな制度や働く環境を整えています。その一環として「育休制度」を含む、様々なサポートを提供しています。 ■育休制度について少子化が進むなか、家庭を支えながらキャリアを追求することが、ますます重要な課題になっています。ネクストビート